近日，市供水总公司召开专业技术人员竞聘演讲大会， 13名技术人员脱颖而出，顺利上岗。

去年公司在全司范围内推出7个单位7个技术岗位进行聘任试点，通过竞争7名同志获得聘任，年底专门对这些技术人员进行了考核。推行专业技术工程人员职务聘任的举措，树立了正确的用人导向，充分调动了专业技术人员干事创业的积极性，公司上下正在形成“比学赶帮、加快发展”的良好环境氛围。在总结试点经验基础上，今年扩大了聘任覆盖面，新推出3个副主任工程师、10个助理工程师岗位，经过自愿报名、民主推荐、审核筛选，24名技术人员参加了演讲竞聘，10名职工评委进行了现场打分（占比40%），经党委研究（占比60%），13名技术人员成功获聘，使技术岗位达20个。